...
Управляемое участие в конфликтах

"Осознанное участие в конфликтах – залог успешной работы".

Подробнее

...
Проведение совещаний

"Встречи, на которых не захочется играть в телефон".

Подробнее

...
Обратная связь

"Правило бутерброда устарело, как быть?"

Подробнее

...
Развитие подчиненных

"Полностью устраняться от развития подчиненных губительно для руководителей".

Подробнее

...
Мотивация

"Практические приемы влияния на каждый день".

Подробнее

...
Принятие решений

"Кто, как, когда и что дальше".

Подробнее

...
Противодействие манипуляциям

"Как избавиться от зависимости, не испортив отношения".

Подробнее

...
Делегирование

"Не создавайте из хороших специалистов плохих руководителей".

Подробнее

...
Работа с целями

"Цель и средства – динамичны, не бойтесь пересматривать".

Подробнее

...
Доверие

"Нехватка доверия особенно остро ощущается в кризисные времена".

Подробнее

...
Создание вдохновляющей среды

"Вдохновение существует, но оно должно застать вас за работой".

Подробнее

...
Найм персонала для руководителей

"Руководители и эксперты - самое уязвимое звено в найме".

Подробнее

...
Усиление отдела продаж

"Практика – основа эффективных продаж".

Подробнее

...
Программа развития рекрутеров

"Рекрутер - уникальная роль с бесконечным потенциалом развития".

Подробнее

Отзывы о нашей работе
Как начать взаимодействие
Алексей Горбунов

По вопросам проведения обучающих мероприятий и консалтинга

Узнать больше

Есть вопрос?
Свяжитесь с нами